Openluchtschool, ook in de leraarskamer

Het initiatief

Een openluchtschool biedt heel wat voordelen voor leerlingen, dit willen we doortrekken naar ons team. Ook zij hebben gedurende een werkdag nood aan rust tijdens hun klasvrije momenten.

Met de volledige renovatie van onze openluchtschool willen we daarom ruimtes creëren die inspelen op de behoeften van onze leerkrachten. De klassieke leraarszaal wensen we daarom graag te transformeren tot een aparte werkplek, een aparte eetplek en een aparte rustruimte, en dit uiteraard zowel binnen als buiten. Buiten vergaderen, buiten lunchen, buiten rusten, onze visie trekken we door.

De vernieuwing

We zijn een openluchtschool zowel voor de kinderen als voor de leerkrachten. We trekken de visie door. We ademen frisse lucht in en genieten van het buiten werken. De kinderen krijgen buitenruimtes om te werken, dan verdienen onze leerkrachten dat eveneens!

Waarom en hoe?

Als enige openluchtschool in het GO! is het onze taak om onze visie zo breed mogelijk uit te dragen. Niet enkel zeggen, maar ook DOEN! De voordelen van buiten lesgeven en buiten werken zijn buiten proportie. Op dit moment leveren deze enkel en alleen voordelen voor onze school en onze leerlingen, maar op lange termijn willen wij als voorloper andere scholen helpen om deze visie te implementeren in hun schoolwerking of verder uit te dragen. Het Zwaluwnest is hier een koploper om anderen te inspireren en te motiveren om ook over te gaan naar deze manier van werken.

Resultaten

We hopen eenzelfde effect te zien zoals bij de kinderen. Het buiten werken (of les krijgen) verhoogt de aandacht. De zuurstof houdt je alert en betrokken bij het werk.

Onze school is gevestigd in een groene hoek. Rondom de school vind je natuur. Het vertoeven in deze natuur brengt je ontspanning. De rust die vaak noodzakelijk is voor de leerkrachten tussen het lesgeven door! We zetten in op het welbevinden van het team, en willen aandacht geven aan rust en ontspanning naast het werk. Op deze manier hopen wij uitgebluste leerkrachten te vermijden!

Externe bronnen / partners
Thema('s):
Doelgroep(en):

Comments

Je moet ingelogd zijn om te kunnen reageren